为推动全面从严治党向纵深推进，有效贯通监督融合，旬邑县马栏镇纪委聚焦干部作风能力提升年活动，实行监督执纪“信号灯”，切实履行监督责任，精准护航高质量发展，全力保障基层群众切身利益。

开“绿灯”抓预防。马栏镇纪委立足事前防范，针对镇村干部“特权思想”和“特殊对待”薄弱环节，做实做细预防提醒工作。瞄准廉政风险点发力，推动廉政谈话工作常态化。组织镇村干部观看《蚁贪之害》等警示教育片，以身边事教育警醒身边人，把咬耳扯袖、红脸出汗抓在经常、严在日常，利用“红色马栏”微信群和平台推送“廉洁提醒”，开“绿灯”抓预防，提前把苗头性、倾向性问题“扼杀”在萌芽状态。

闪“黄灯”抓警示。严格落实全面从严治党“两个责任”谈话提醒，让“红红脸、出出汗”成为常态，对镇村干部一般性、苗头性、倾向性问题，通过文件通报、提醒谈话和谈话提醒等方式及时亮“黄灯”警示，进行“咬耳扯袖”，把问题消除在破纪之初，违法之前。至目前，先后针对森林防火、环境综合整治、信访稳定等重点工作，全镇通报批评2次3人，组织开展批评教育、谈话提醒等8余人次。

亮“红灯”抓执纪。镇纪委始终坚持从“终端末梢”抓起，重点摸排群众“急难愁盼”反映强烈突出问题，毫不手软实施亮“红灯”手段，严格按照监督执纪工作规则的要求，将问题一一查清，相关责任人处理到位。始终保持全镇反腐败力度不减的高压态势。截止目前，镇纪委立案2起，实施第一种形态3人次。通过把“严”的执纪审查，推动镇村干部落实全省开展“三个年”活动，推动镇域经济社会高质量发展，强化干部自觉抓实主责主业，把落实全面从严治党责任落到实处。